« Chez Confluent, nous osons croire en chaque personne. Chacun peut révéler le meilleur de ses compétences et de sa personnalité dans un environnement approprié.
Notre mission consiste à ce que les valeurs et besoins des candidats et des entreprises s’accordent. Nous nous appuyons au quotidien sur nos 5 valeurs pour y parvenir : partage, solidarité, engagement, travail et harmonie  ».

Révéler les compétences de la personne afin de lui proposer un travail où elle va s’épanouir est le sens de Confluent, c’est notre intention commune. C’est notre contribution aux besoins de notre planète et plus particulièrement aux besoins des personnes qui l’habitent.
Les « Confluents » s’engagent dans la qualité de service et le respect de l’Homme que ce soit auprès des clients, des candidats, en interne ou à l’extérieur. Recruter dans vos valeurs est notre savoir-faire : nous nous engageons à vous satisfaire dans vos attentes et à permettre le développement des compétences du personnel recruté.
Notre stratégie se réalise dans le développement de l’organisation flexible de Confluent et de notre qualité de vie au travail, par la croissance des agences existantes, l’ouverture de nouvelles agences tout en développant les outils digitaux.
Les « Confluents » participent à ce développement en valorisant le savoir-être et le vouloir-faire au sein de la Société.
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Hervé Rampon
Président

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